布城，1月16日——内政部长拿督斯里赛夫丁今天表示，政府已决定将外籍劳工招聘的申请期限从29个月13天缩短至15个月23天。
赛夫丁说，这一决定是在内政部和人力资源部今天举行的一次会议上做出的，旨在制定一个更有效的管理外国工人的方案。
“这是高达46%的显著减少。把征款的缴付期由30天减至15天，因为根据我们的观察，百分之七十七的雇主在15天内缴付征款，所以我们为什么需要30天?因此，我们将其缩短为15天。
他在会后的新闻发布会上说:“外国工人的招聘过程要经历几个阶段，从批准、申请配额、中介面试，直到他们到达该国的入境点。”人力资源部长史蒂文·西姆也参加了会议。
然而，这一决定只有在政府对自2023年3月17日起冻结的新外国工人招聘配额做出新决定后才会生效。
赛夫丁说，会议还同意重新审视或审查与15个来源国关于雇用和招募外国工人的所有谅解备忘录，包括费用、成本、合同和健康检查。
他说，孟加拉国、印度尼西亚和尼泊尔是向马来西亚提供最多外国工人的三个国家，到目前为止，服务、建筑和制造业的工人数量足够。
他说:“只有农业和种植业出现了短缺和高需求。”
其他来源国包括泰国、柬埔寨、印度、缅甸和菲律宾。
赛夫丁补充说，会议还同意恢复重新调整计划，将逾期居留的外国工人送回各自的原籍国，但须经内阁批准。
“再次引入重新校准方案的行动是在收到来源国大使馆的反馈意见后作出的。他们建议给那些逾期滞留的人一个机会，让他们通过重新调整计划回家。”——马来西亚
